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人事・労務管理を豊富な経験及び
洗練されたノウハウを基に
直接的なサービスをご提供します。
賃金・環境など労務問題の相談先がほしい
求人採用ついてトータルでサポートしてほしい
面倒な労働保険・社会保険の手続きをしてほしい
就業規則・社内規程を作成・変更してほしい
障害年金を申請したい
労務相談顧問
法改正にすぐに対応したい、従業員トラブルを未然に防ぎたい、困った時にすぐ相談をしたい等、定期的に相談業務をご希望の会社様はこちらの相談顧問をお勧めします。
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労災保険・雇用保険・社会保険に関する手続きに迅速に対応いたします。弊社は電子申請で手続きを行うため原則紙でのやり取りは発生しません。
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労働保険の特別加入をご希望の会社様は弊社グループの労働保険事務組合・一人親方団体で対応いたします。
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障害年金を中心に老齢年金、遺族年金の裁定請求を行っております。専門部署がございますので安心してご相談ください。
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就業規則は新規作成のみならず、定期的なリーガルチェックを推奨します。定期的なリーガルチェックを行うことにより労務リスクを回避出来るケースがあります。
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調査立ち合い
労働基準監督署や日本年金機構の調査の立ち合いを代行致します。行政とのやりとりが不安、対応がわからない等お気軽にご相談ください。
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給与計算
給与計算は弊社グループのペイロール専門会社で対応いたします。経験豊富なスタッフが対応しますのでご安心ください。
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「採用定着士」が自社採用サイト構築支援を行います。採用コストの見直しはもちろん、貴社の求人から採用、定着までを戦略的にサポートします。
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