2025年改正 障害者雇用促進法
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
2025年4月から障害者雇用促進法が改正され、企業にとっては障害者雇用の体制見直しが急務となります。今回は2025年4月1日か……続きを読む
高年齢雇用継続給付金
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
「雇用保険法等の一部を改正する法律」（令和２年法律第14号）の施行により、令和７年４月１日から高年齢雇用継続給付の支給率が変わります。
今回は高年齢……続きを読む
育児時短就業給付金
2025/04/25
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
前回は出生後休業支援給付金についてご紹介しました。
今回は同じく2025年4月1日に創設された育児時短就業給付金について解説いたします。
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出生後育児休業支援給付金
2025/04/25
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
前回は育児休業法１０月１日改正施行についてご紹介しました。
今回は2025年4月1日に創設された出生後育児休業……続きを読む
育児・介護休業法③（2025年４月1日、１０月１日改正・施行）
2025/04/25
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
前回は介護休業法４月１日改正施行についてご紹介しました。
今回は育児休業法の１０月１日改正の施行内容について解説いたします。
【目次】
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育児・介護休業法②（2025年４月1日、１０月１日改正・施行）
2025/04/25
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
前回は育児休業法４月１日改正施行についてご紹介しました。
今回は介護休業法の４月１日改正の施行内容について解説いたします。
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【2024年4月】労働条件の明示ルールが改正！
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
前回のブログでも軽くご紹介しましたが、2024年４月より、労働契約の締結・更新時の労働条件明示事項が追加されます。
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【流行】インフルエンザに感染した社員への対応とは？
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
インフルエンザが全国的に流行する時期になってきましたね。札幌市でも10/26（過去10年で最も早いタイミング）に「流行発生注意報」が発令されました。続きを読む
【令和５年１０月～】最低賃金960円へ、守らないとどうなる？
社会保険労務士法人Ａｉｍパートナーズです！
北海道の最低賃金を審議する道地方最低賃金審議会は７日、北海道労働局長に対し道内の最低賃金を４０円引き上げ、時給９６０円とする……続きを読む
【知っておきたい】マイナンバー法とは？
2023/04/12
皆様、マイナンバーカードは申請されましたでしょうか？
現在、「マイナポイント第2弾」として、マイナンバーカードの普及や活用を促進するとともに、消費を活性化させるため、QRコード決済や電子マネーなど……続きを読む